Gemeinschaftsverpflegung
einfach gemacht
Teamleitung Development (m/w/d)
Für den Standort Nieder-Olm bei Mainz sind wir aktuell auf der Suche nach einer engagierten und motivierten Führungspersönlichkeit, die unser Team „Development“ leitet.
Das Team Development ist zuständig für die Entwicklung der SANALOGIC Softwarelösungen für unsere Kund:innen und die effiziente Umsetzung technischer Anforderungen.
In der Schlüsselposition als Teamleitung übernehmen Sie die Führung dieses talentierten Teams und tragen aktiv zur Weiterentwicklung unseres Unternehmens bei.
Ihr Aufgabengebiet
- Führung und Teammanagement
Leitung unseres Entwicklungsteams durch Vorbildfunktion und Weiterentwicklung unserer positiven Feedback- und Innovationskultur - Personalentwicklung
Kontinuierliche Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden durch gezieltes Mentoring - Projektverantwortung
Sicherstellung der termin-, budget- und qualitätsgerechten Umsetzung von Softwareentwicklungsprojekten - Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Planung der Produktstrategie in enger interdisziplinärer Zusammenarbeit mit dem Product Owner. Dabei liegt Ihr Focus auf Technologie, Sicherheit und Skalierbarkeit - Technologische Innovation
Bewertung neuer Technologien zur Weiterentwicklung unserer Softwareprodukte - Prozessoptimierung Laufende Verbesserung von Entwicklungsprozessen, um ein effizientes und zugleich angenehmes Arbeiten sicherzustellen
- Architektur-Strategie
Sicherstellung einer skalierbaren und zukunftsfähigen Systemarchitektur
Ihr Profil
- Führungserfahrung
Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Entwicklungsteams - Technologische Expertise
Kenntnisse in folgenden Technologien sind von Vorteil: C# mit ASP.net und EF-Core, TypeScript mit Angular, Cloud-Lösungen, Microservice-Architektur - Agile Methoden
Erfahrung in agilen Entwicklungsprozessen wie z.B. Scrum, und ein ausgeprägtes Verständnis für agiles Arbeiten - Kommunikationsstärke
Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in der Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern - Arbeitsweise
Unternehmerisches Denken, Verantwortungsbewusstsein und eine strukturierte Vorgehensweise - Teamorientierung
Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen, verbunden mit einem hohen Maß an Kooperations- und Leistungsbereitschaft
Wir bieten Ihnen
- Moderne Unternehmenskultur
Eine offene Kommunikation, flache Hierarchien und eine Hands-on-Mentalität - Attraktive Arbeitsbedingungen
Flexibles Arbeitszeitmodell (Arbeitszeitkonto mit individuell planbaren Arbeitsstunden), Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und eine leistungsgerechte Vergütung - Persönliche Entwicklung
Fundierte Einarbeitung und Weiterbildungen - Gesundheit und Work-Life-Balance
Betriebliches Gesundheitsmanagement und familienfreundliche Rahmenbedingungen - Teamspirit
Regelmäßige Firmenevents und ein inklusives Arbeitsumfeld - Zusätzliche Benefits
Attraktive geldwerte Vorteile und weitere Zusatzleistungen
Kontakt
SANALOGIC Solutions GmbH
Martin Drees
Operations Manager
Am Hahnenbusch 14 B
55268 Nieder-Olm
Deutschland